DÉMARCHE RSE : CONJUGUER PERFORMANCES SOCIALES ET ÉCONOMIQUES
Une démarche structurante, inspirée par nos valeurs historiques de professionnalisme et de proximité.
à l'écoute de nos clients
Défenseurs des pharmaciens, commerces et entreprises de proximité,
• nous nous donnons pour mission de valoriser leurs spécificités et savoir-faire avec plus de 200 nouveautés par an,
• plus de 10 000 clients nous font confiance pour leur apporter des solutions personnalisées de communication et d’équipements,
• nous les assurons de pratiques loyales et transparentes,
• nous élevons nos exigences au-dessus des obligations réglementaires (certifications systématiques des produits en contact avec les aliments et les jouets notamment).
Certification systématique pour les produits en contact avec des aliments et pour les jouets
Notre éthique vous assure des pratiques loyales et transparentes
Acteur du Made in France
Fabricant français engagé,
• nous fabriquons dans nos propres sites de production à Châteaubriant (44) et Tilloy-lès-Mofflaines (62),
• nos 45 conseillers commerciaux terrain visitent et conseillent quotidiennement nos 10 000 clients,
• nos graphistes et notre pôle web créent les logos, identités visuelles, sites internet et contenus des écrans d’affichage dynamique,
• nous investissons régulièrement dans notre outil de production afin de maintenir l’emploi local,
• nous privilégions les fournisseurs locaux ou nationaux, et favorisons ceux qui sont engagés dans une démarche RSE.
Investissement dans 3 machines pour maintenir l’emploi local dans nos locaux
45 conseillers commerciaux sur le terrain pour être proche de vous
+ de 11 000 dossiers de personnalisation traités par notre studio de création intégré
Partenariats avec des Entreprise et Service d’Aide par le Travail (ESAT)
L’environnement pour axe de développement
Responsables,
• nous privilégions des modes de production respectueux de l’environnement et des hommes,
• nous sommes certifiés Imprim’Vert, utilisons des encres à l’eau et limitons l’utilisation des produits à base de solvants,
• nous développons une offre de produits éco-responsables : sacs plastique recyclables et fabriqués à partir de matière recyclée, utilisation de papier PEFC (71 %)…
• nous retraitons nous-mêmes nos eaux industrielles issues de nos process et valorisons ou recyclons l’ensemble de nos déchets.
Recyclage systématique des déchets lors de la fabrication des produits
Sac plastique recyclable et fabriqué à partir de matière recyclé
Labellisation Imprim’vert et utilisation des encres à eau à 95%
71% de papier utilisé est PEFC (une garantie contre la déforestation)
Eco-concevoir 70% de nos (innovations) produits => éco-score A ou B
Mesurer et agir pour diminuer notre émission de CO2
NOS COLLABORATEURS, UNE FORCE AU CŒUR DE NOS ENGAGEMENTS
Des salariés engagés qui sont force de propositions et qui revendiquent le professionnalisme, la proximité et la convivialité comme valeurs.
La qualité de vie au travail des salariés est traitée chez nous avec une obligation de résultat :
• audit d’ergonomie des postes de travail avec actions correctrices,
• poursuite de la démarche de prévention des RPS (Risques Psycho Sociaux) de l’ARACT et des enquêtes QVT (Qualité de Vie au Travail),
• 80 % des salariés sont satisfaits ou très satisfaits de travailler chez Proébo - Promoplast,
• 76 % de salariés formés.
• 76 points d’index égalité Femmes-Hommes en 2020.
Le calcul de l’index est fait sur 4 indicateurs définis par le Gouvernement à savoir les écarts de salaire (score obtenu : 35 sur 40 points), les chances d’avoir une augmentation (25 sur 35 points), les augmentations salariales au retour de congé maternité (inapplicable) et le nombre de femmes parmi les dix plus hautes rémunérations (5 sur 10 points).
Audit d’ergonomie des postes de travail avec actions correctrices
Poursuite de la démarche de prévention des RPS (Risques Psycho Sociaux) de l’ARACT et des enquêtes QVT
